İş Hayatı’ Kategorisi için Arşiv

TÜBİTAK’tan Özel Sektöre Büyük Hibe Desteği - 19 Nisan 2012

TÜBİTAK, oluşturduğu teşvik sistemiyle Türk sanayi şirketlerine Ar-Ge maliyetlerinin yüzde 85’ine kadar hibe desteği verme kararı aldı.

Yıllık ücretli izin ve uygulaması - 26 Haziran 2011

4857 sayılı iş kanunun 53,54,55,56,57 ve 58. maddelerinde yıllık ücretli izin ile ilgili hak ve yükümlülükler ayrı başlıklar halinde düzenlemiştir. “Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliği” Yıllık ücretli izin hakkının esaslarını belirtmiştir.

İşçi çıkarmanın da usulü - 16 Mayıs 2011

İşveren işçiyi keyfi olarak işten çıkaramaz. İşverenin, işçi çıkarırken iki konuya dikkat etmesi gerekiyor. Bunlardan biri ‘geçerli neden’ diğeri ise ‘haklı neden’dir.

Kısa çalışma ödeneği arttı - 19 Nisan 2011

Genel ekonomik, sektörel veya bölgesel kriz ile zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak önemli ölçüde azaltılması veya işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen geçici olarak durdurulması hallerinde, işyerinde üç ayı aşmamak üzere kısa çalışma yapılabilecek. 4447 Sayılı Kanun'a göre sigortalı sayılan kişileri hizmet akdine tabi olarak çalıştıran işveren, kısa çalışma talebini, derhal gerekçeleri ile […]

Borçlar Kanunu’nun da İşçi Hakları - 24 Şubat 2011

Türk Borçlar Kanunumuzun İş Kanunu kapsamı dışında kalan çalışanlarla ilgili hükümleri “Genel Hizmet Sözleşmesi” başlığı altında düzenlenmiş işçiler ile bunları çalıştıranların borçlarına ayrıntılı biçimde yer verilmiştir.

2011 yılı için çalışma hayatı parametreleri - 14 Ocak 2011

Her yıl ocak ve temmuz aylarında, çalışma yaşamını ilgilendiren birçok parametrede de değişiklikler olur. Asgari ücret değişti, buna bağlı olarak SGK primi değişti.

Ulusal bayram ve tatil günlerinde çalışan işçiye fazla ücret ödenir - 30 Ekim 2010

İş Kanununa göre Ulusal bayram ve genel tatil günlerinde işyerlerinde çalışılıp çalışılmayacağı toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmeleri ile kararlaştırılır. Sözleşmelerde hüküm bulunmaması halinde söz konusu günlerde çalışılması için işçinin onayı gereklidir[1].   Ulusal bayram ve genel tatil günleri İş Kanununda değil, 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanunda belirtilmiştir.   Bir takvim […]

Ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırılık nedeniyle iş akdini feshetme - 30 Ekim 2010

Ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan işçinin iş akdi 4857 sayılı İş Kanunu'nun 25/II. maddesine göre (ihbar ve kıdem tazminatı ödenmeden) derhal feshedebilir. 4857 sayılı Kanun'un 25/II. maddesine göre; • İş sözleşmesi yapıldığı sırada bu sözleşmenin esaslı noktalarından biri için gerekli vasıflar veya şartlar kendisinde bulunmadığı halde bunların kendisinde bulunduğunu ileri sürerek, yahut gerçeğe uygun […]

Geçici (Ödünç) İş İlişkisi Uygulaması - 15 Ekim 2010

4857 sayılı İş Kanunu'nun 7. maddesinde geçici iş ilişkisi düzenlenmiştir. Geçici iş ilişkisinin amacı; işverenlerin belirli bir süre devam edecek ve yeni bir personel istihdam edilmeden işletmede ortaya çıkan personel ihtiyacının giderilmesidir. Yine bir diğer önemli amaç da aynı şirketler topluluğunda, bir şirketin iş yükündeki artmaya karşın aynı şirketler grubu ya da holdinge bağlı diğer […]

Emekli olup çalışacak olanlar nelere dikkat etmeli - 26 Ağustos 2010

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, 1 Mayıs 2008 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olup emekli olduktan sonra hem emekli maaşı alıp hem de ikinci bir işte çalışmayı yasakladı. Kısaca 40-50 sene sonra emekliler çalışmaya başlarsa maaşları kesilecek. Ancak ilk defa 1 Mayıs 2008 tarihinden önce sigortalı olan emekliler dilerse sosyal güvenlik […]

Kalp Krizi İş Kazası mıdır? - 24 Ağustos 2010

Yargıtay Hukuk Genel Kurulu 2004/21-529 E., 2004/527 K. “ÖZET”SİGORTALININ, İŞ YERİNDE ÇALIŞMAKLA İKEN kalp KRİZİ GEÇİREREK ÖLÜMÜ, 506 S. YASANIN 11. MADDESİNDE GÖSTERİLEN “SİGORTALININ İŞYERİNDE BULUNDUĞU SIRADA MEYDANA GELME” HALİNE UYGUN BİR OLAY OLDUĞU GİBİ AYNI MADDEDE DÜZENLENEN “İŞVEREN TARAFINDAN YÜRÜTÜLMEKTE OLAN İS DOLAYISIYLA MEYDANA GELME” KOLİNE DE UYGUN OLUP; İS KAZASI SAYILMASI GEREKİR. “İçtihat […]

KOSGEB Kobi Kredi ve Hibe Destekleri - 16 Ağustos 2010

15 Haziran 2010 SALI tarih 27612 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan KOSGEB DESTEK PROGRAMLARI YÖNETMELİĞİ ile KOBİ’lere yönelik 6 yeni destek programını yürürlüğe girdi. Destekler kapsamında KOBİ Proje Destek Programı, Tematik Proje Destek Programı, Ar-Ge İnovasyon ve Endüstriyel Uygulama Destek Programı, Girişimcilik Destek Programı, İşbirliği-Güç Birliği Destek Programı ve Genel Destek Programı yer alıyor.  – KOBİ […]


Toplam 7 sayfa123...5...Son »